• موسسه فرهنگی آموزشی آبرنگ

اکبر صالحی

ارزش آفرین پلاس
موسسه فرهنگی آموزشی آبرن

آقای صالحی متول

آقای صالحی متولد 1336، اصالتا اهل سبزوار و تحصیلات ایشان در مقطع کارشناسی ارشد می باشد. بسیار اهل مطالعه بوده و هر ماه، حدود 2 کتاب مطالعه می کنند. مجموعه آبرنگ حدود 40 سال فعالیت داشته و علاوه بر تأمین نیازهای عکاسی، کارهای چاپ را نیز انجام می دهد.
همانطور که بیان شد، آقای صالحی اصالتا سبزواری بوده و ایشان هنگام ورود به مشهد، فکر می کردند به جایی وارد می شوند که کسی ایشان را نمی شناسد اما هم اکنون در جایگاهی قرار گرفته اند که اکثریت مردم یا با نام خود ایشان و یا با نام برند ایشان آشنا بوده و به خوبی از این مجموعه یاد می کنند. هم اکنون، ایشان از کار و زندگی خود بسیار راضی بوده و برنامه هایشان به صورت بلندمدت، طی یک برنامه 100 ساله برنامه ریزی شده است.
نگاه ایشان به درآمد نیروهایشان این است عدالت مساوات نیست، عدالت توانمندی تفکر، تلاش و متفاوت بودن انسان هاست. به طوری که ممکن است 5 نفری که در یک بخش کار می کنند، هر یک حقوق متفاوتی از دیگری دریافت کنند. ایشان رسالت اصلی خود را خدمت به مردم می دانند و نگاه ایشان این است که در جهت پاسخگویی به این رسالت، نیازمند استفاده از تجهیزات و ماشین آلات به روز، دانش و تکنولوژی به روز و نیروهای متخصص در حوزه کاری خود (گرافیک و عکاس) می باشند.
یکی دیگر از فعالیت های این مجموعه «شرکت تصویرآرا» می باشد که کار این مجموعه واردات محصولات عکاسی است جهت مصرف و توزیع در کشور.
از دیگر فعالیت های این مجموعه، بحث آی تی و بحث الکترونیکی کردن اسناد سازمان ها و ادارات می باشد. برای مثال، این مجموعه کلیه اسناد ثبت احوال در استان خراسان را اسکن کرده اند و هم اکنون اسناد بیمارستان امام رضا در حال اسکن شدن می باشد.
علاوه بر این در این مجموعه، آموزشگاه عکاسی، سینما و تئاتر، آتلیه و... برگزار می شود نگاه ایشان بر این است که به لحاظ تخصصی کامل باشند. یکی دیگر از کارهای این مجموعه، برگزاری جشنواره های مختلف در کشور می باشد. از جمله اهداف ایشان در زمینه داخلی، توسعه کار و به روز بودن تجهیزات بوده و در زمینه بین المللی؛ ایجاد موزه در حوزه عکاسی و سینما - هم اکنون یک موزه در تهران مشغول به فعالیت می باشد- نگارخانه و ایجاد یک کتابخانه تخصصی از دیگر اهداف این مجموعه می باشد.
مهم ترین دغدغه ایشان، فاصله بین بخش های خصوصی و دولتی است که نمی توانند به درک مناسبی نسبت به یکدیگر برسند.
ایشان خود را در قبال مراجعه کنندگان مسئول می دانند و به نیروهای خود این اجازه را داده اند تا اگر مشتری رضایتی از کار خود نداشت، کار را تعویض کنند و معتقدند این رضایت، سبب خیر و برکت مالی مجموعه خواهدشد. ایشان تبلیغات صحیح را عاملی مهم برای رشد یک مجموعه می دانند. و معتقدند کار درست، خودش سبب جذب مشتری می شود.
مهم ترین عامل موفقیت ایشان، درستکاری، رفتار خوب با مردم، عشق و علاقه به کار، نظم و به روز بودن می دانند. نگاه ایشان به آینده این است که یک شهر به نام «شهر آبرنگ»، با تمام ویژگی ها داشته باشند که افراد در آن جا به صورت خانوادگی حضور پیدا کرده و یک روز تفریحی خوب در آن مجموعه داشته باشند.